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Favoriser la prise d’initiative, l’audace et la créativité.

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Avez-vous déjà joué à « cap ou pas cap » ? Quel a été le résultat ?

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Comment se manifeste la générosité dans votre métier ?

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D'après vous, l'audace est-elle utile dans votre activité d'aujourd’hui ?

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En quoi la curiosité est-elle une ressource dans votre métier actuel ?

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Imaginez que vous dîniez avec un « grand sage ». C'est une révélation, un grand moment. Que souhaitez-vous retenir de cet échange ?

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Jouons vraiment. Faites-nous la liste de vos idées impossibles à réaliser.

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Ne rien faire ou ne rien décider est toujours une option. Qu'en pensez-vous ?

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Parmi les héros célèbres que vous connaissez, auquel vous identifiez-vous le plus et pourquoi ?

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Que faites-vous de bien quand vous ne savez pas faire ?

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Que vous inspire le mot « exploration » dans la sphère professionnelle ?

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Quelle « déviance positive » vous a particulièrement marquée ?

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Quelle expérience inédite dans votre vie professionnelle auriez-vous envie de tenter ?

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Quelles actions vous procurent une montée positive d'adrénaline ?

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Quelles émotions agréables ressentez-vous quand vous prenez une initiative ?

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Quelqu’un vient de vous annoncer que tout est possible. Imaginez !

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Qu’évoque pour vous la phrase suivante : « Les mots créent nos mondes et nos réalités » ?

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Comment réaliseriez-vous vos missions si demain vous n’aviez pas d’ordinateur ?

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Racontez une histoire dans laquelle vous vous êtes surpris(e) à sortir des sentiers battus.

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Racontez une histoire durant laquelle un collègue vous a impressionné par son audace et sa prise d’initiative.

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Si une personne croit en vous, quel nouveau challenge ou conseil pourrait-elle vous donner ?

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Si vous étiez masqué, quelle action oseriez-vous faire pour le bien de votre entreprise ?

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Si vous ne le faites pas, qui le fera ?

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Un jour vous avez été impressionné(e) par quelqu’un. Qu’est-ce qui vous a marqué et que vous aimeriez reproduire ?

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Une personne qui serait étonnée par votre créativité, que dirait-elle ?

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Vous écrivez un livre sur l'audace. Quel titre lui donnez-vous ? Et pourquoi ?

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Visualisez l'enfant que vous étiez à 5 ans. Quelle expérience professionnelle audacieuse lui souhaitez-vous pour l'avenir ?

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Votre question ? Pour contribuer, cliquez ici :

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Que ferait quelqu'un de plus optimiste que vous dans cette situation difficile ?

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Pascal Henri

Si vous deviez expliquer une situation problème de manière humoristique... Cela donnerait-quoi ?

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Nathalie Diot

Quelle question pensez-vous que je devrais vous poser ensuite ?

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Hanane Carmoun

Et dans ce que tu ne sais pas, qu'est-ce que tu sais ?

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Anne-Catherine Baslé

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