Diplômé de l'Essec. Master en Sciences Sociales de l'Université de Chicago. Advanced Management Programme de l’Insead. Coach certifié de l’Institut de Coaching International. Membre de la Fédération Francophone de Coachs Professionnels.

Depuis ma jeunesse, j’ai toujours été passionné par le développement des talents et la réussite des organisations. Pendant plus de trente ans, j’ai exercé de belles responsabilités dans la banque, dans la presse et dans le conseil. Coach de jeunes dirigeants qui abordent une nouvelle étape, à forts enjeux, de leur vie professionnelle, j’ai tout naturellement participé, en 2009, à la création de l’IFAI, avec Jean Pagès et Jean-Christophe Barralis.

L’Appreciative Inquiry est pour moi une véritable révolution positive dans la conduite du changement et un apport novateur dans l’évolution des organisations. J’ai eu le bonheur de l’introduire, modestement, dans plusieurs entreprises et institutions dont les dirigeants souhaitaient fédérer l’énergie créative de leurs collaborateurs. J’utilise également la démarche appréciative comme un outil précieux dans l’architecture de process pédagogiques novateurs, par exemple sur l’incarnation des valeurs d’une institution ou les opportunités de croissance par la transition écologique.